Euroopan puolustusteollisuus voi kärsiä tulevaisuudessa yhä pahenevasta osaajapulasta.
Saksalainen Der Spiegel uutisoi helmikuussa, että Euroopassa suunnitellut puolustusteollisuuden investoinnit vaatisivat 760 000 uutta korkean osaamisen työntekijää. Arvio perustuu konsulttiyhtiö Kearneyn laskelmiin.
Arvio perustuu oletukseen, että Nato-maiden puolustusmenot nostettaisiin kauttaaltaan kolmeen prosenttiin bruttokansantuotteesta. Nosto kahteen prosenttiin edellyttäisi sekin 163 000 uutta työntekijää.
– Pulaa on asiantuntijoista, jotka voisivat edistää teknologista muutosta kohti autonomisia asejärjestelmiä, tiivimpää verkostoitumista taistelukentällä ja elektronista sodankäyntiä, kommentoi Kearneyn osakas Guido Hertel.
Tilannetta ei auta se, että keskimäärin alan asiantuntijat pitävät puolustussektoria vähemmän houkuttelevana työpaikkana. Mielikuvissa on tosin Ukrainan sodan myötä nähty positiivisia muutoksia.
– Henkilöstöpulan ratkaisemiseksi teollisuudenalan on keskityttävä ensisijaisesti naisten ja IT-alan asiantuntijoiden värväämiseen, Hertel tiivisti.
Ongelman nosti esille viestipalvelu X:ssä myös kokoomuksen kansanedustaja Sinuhe Wallinheimo. Hän huomauttaa, että toteutuessaan puolustusinvestointien luoma työvoiman tarve näkyisi myös Suomessa.
Vähimmilläänkin uusia työntekijöitä tarvittaisiin nelinumeroinen luku.
– Tämä tarkoittaisi Suomen puolustusteollisuuden kohdalla 1 600–9 000 osaajan vajetta tulevina vuosina. Suurin pula insinööreistä, tekoälyasiantuntijoista ja kyberturvaosaajista, Wallinheimo linjaa.
Wallinheimo huomauttaa, että 760 000 osaajan löytäminen koko Eurooppaan ei olisi lainkaan helppo tehtävä.
– Miten tämä kurottaisiiin umpeen? Wallinheimo pohtii.
Tämä tarkoittaisi Suomen puolustusteollisuuden kohdalla 1 600–9 000 osaajan vajetta tulevina vuosina. Suurin pula insinööreistä, tekoälyasiantuntijoista ja kyberturvaosaajista. Euroopassa puuttuu jopa 760 000 osaajaa, jos puolustusmenot nostetaan. Miten tämä kurottaisiiin umpeen? pic.twitter.com/8PX0KM4Owo
— Sinuhe Wallinheimo (@swheimo) March 16, 2025
