Kokoomuksen kansanedustaja ja työelämävaliokunnan puheenjohtaja Saara-Sofia Sirén kommentoi Iltalehdelle väitteitä, joiden mukaan hallituksen kaavailema paikallisen sopimisen edistäminen ajaisi työntekijät ikuiseen palkkakuoppaan.
– Tätä kuulee paljon ja myös oppositio toistaa tätä. Tärkeintä on nyt tunnistaa, mistä on oikeasti kysymys. Tällä tai millään muullakaan esityksellä hallitus ei rajoita sopimisen mahdollisuuksia millään tavalla. Niin tänä päivänä kuin myös jatkossa on työmarkkinaosapuolilla neuvotteluissa mahdollisuus sopia juuri niin korkeita korotuksia kuin he katsovat perustelluiksi ja hyväksi, Sirén sanoo IL:lle.
Hänen mukaansa on tärkeä myös tunnistaa, että palkkaratkaisut ja työehtojen yksityiskohdat kuuluvat järjestöjen TES-neuvotteluihin, eivät poliitikoille.
– Kolmanneksi, sehän on nykytilan vahvistamista. Meillä on käytäntö Suomessa, että vientiala määrittää palkkatason. Tämä käytäntö on myös verrokkimaissa, kuten Pohjoismaissa, Sirén huomauttaa.
Paikallisen sopimisen on pelätty myös johtavan siihen, että osalla aloista ei enää ikinä voitaisi saada vientialoja isompia palkankorotuksia ilman valtakunnansovittelijan pöydän kautta käymistä. Sirén huomauttaa, että isompien palkankorotusten saaminen eri aloilla on jatkossakin realistista eikä hallitus ole rajoittamassa asiaa millään tavalla.
Paikallisen sopimisen laajentamisessa Sirén pitää tärkeimpänä, että jatkossa myös työnantajaliittoihin kuulumattomat yritykset voivat hyödyntää työehtosopimusten joustoja, eli henkilöstön edustaja ja työnantaja voivat sopia keskenään esimerkiksi työajoista ja palkanlisistä.
– Nyt hallitus tuo erilaiset yritykset samalle viivalle sopimisen mahdollisuuksin nähden, Sirén toteaa IL:lle.
