Suomessa työnantajan tarjoamaa verotonta liikunta- ja kulttuurietuetua jaetaan vuosittain yhteensä 400 miljoonaa euroa. Huomattavan moni jättää edun kuitenkin kokonaan käyttämättä.
Epassi Finlandin toimitusjohtaja Niklas Löfgren kertoo Ylellä, että etua jää käyttämättä yhteensä useiden kymmenien miljoonien eurojen edestä.
– Kyllä se ihmetyttää, kun ottaa vielä huomioon inflaation sekä kulttuuri- ja liikuntapalveluiden hinnannousut. Se on kuitenkin ilmaista rahaa ja käyttöpaikkoja on paljon, hän sanoo.
Smartumin toimitusjohtaja Anni Hyökyvaara uskoo, että etu jää käyttämättä lukuisista syistä.
– Kaikki työntekijät eivät tiedä mahdollisuudesta. Moni myös unohtaa asian tai havahtuu siihen juuri ennen vuoden vaihtumista, hän sanoo.
Työnantajien tarjoaman edun suuruus vaihtelee työpaikoittain. Keskimäärin he maksavat työntekijälleen 250-300 euroa vuodessa. Suurimmillaan summa voi olla 400 euroa.
Edun tarkoituksena on kannustaa työntekijöitä harrastamaan liikuntaa ja käymään kulttuuritapahtumissa. Suosituimpia palveluita ovat elokuvateatterit, museot ja konsertit. Yleisiä ovat myös kuntosalit ja hiihtokeskukset.
Tämänvuotinen liikunta- ja kulttuurietu pitää käyttää vuoden loppuun mennessä.
